| 令和2年11月1日 |
～非正規職員・従業員、前年同期比１２５万人減少／
労働力調査・詳細集計７～９月期平均～
総務省は10日、「労働力調査（詳細集計）」速報結果を公表した。2020年７～９月期平均の役員を除く雇用者は5,601万人。うち、正規の職員・従業員は、前年同期比45万人増の3,537万人で４期連続の増加。非正規の職員・従業員は、同125万人減の2,064万人で３期連続の減少。非正規の職員・従業員について、男女別に現職の雇用形態についた主な理由をみると、男女共に「自分の都合のよい時間に働きたいから」が最も多い。失業者は、同45万人増の224万人。
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/4hanki/dt/index.html
（結果の概要）
～コロナ禍の入社、７５％が「メリットを実感」／民間調査～
日本能率協会マネジメントセンターは18日、「イマドキ若手社員の仕事に対する意識調査」を発表した。コロナ禍での入社について、75.5％が「メリットがあった」と回答。内容として「周りに人がおらず集中できた」、「時間をかけて仕事が覚えられた」など、従来の主流であった「短期集中型の教育」、「配属後すぐに現場で多忙な日々を送る」などとは異なり、新入社員がゆっくり成長する時間を得られたとしている。
https://www.jmam.co.jp/topics/1261056_1893.html
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