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令和6年10月1日

~職業紹介事業等の「お祝い金・転職勧奨」禁止、規制強化へ/厚労省~


厚生労働省は17日、労働政策審議会労働力需給制度部会を開催し、職安法施行規則の改正省令案要綱、職業紹介事業者等の指針の改正案を諮問した。主なポイントは、「お祝い金・転職勧奨」禁止の実効性確保と、雇用仲介事業のさらなる見える化の促進。
お祝い金・転職勧奨の禁止は、職業紹介事業者については現指針で定められているが、求人情報誌等の募集情報等提供事業者についても禁止する。また、お祝い金・転職勧奨禁止の実効性確保のために「職業紹介事業の許可条件に加える」とし、指導監督を受けても違反継続の場合、許可取消の対象となる。
「雇用仲介事業の見える化」については、有料職業紹介事業者の手数料の事項に常用就職1件当たりの平均手数料率を追加し(改正省令案)、職業紹介事業者、募集情報等提供事業者の利用料金・違約金規約の明示化(改正指針案)など、違約金トラブルへの対応を規定する。

<労働新聞編集>









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